일용근로자, 직장인을 포함하여 근로활동을 통해 소득이 생기는 분들은 수당과 연금, 퇴직금이 가장 큰 관심사인데요. 수당과 퇴직금 계산을 위해서 통상임금과 평균임금에 대해 알아야 합니다. 오늘은 통상임금과 평균임금에 대한 차이와 계산방법에 대해 알아보겠습니다. 통상임금 통상임금이란 근로자에게 정기적으로 근로에 대해 일정 금액을 지급하는 것으로 시간, 일급, 주급, 월급으로 구성되어 있습니다. 추가적으로 수당, 보너스, 연간 상여금과 관련된 부가적인 소득도 통상임금에 해당되는데요. 통상임금은 연차수당, 연장, 야간, 휴일근로수당, 퇴직금 등의 산정기준이 됩니다. 통상임금에 해당 요건 1. 소정근로의 대가일 것 ● 회사와 근로자 간 근로계약으로 정해진 '소정근로에 대한 대가'여야 합니다. ● 복리후생 등은 소..